Phối hợp đào tạo chuẩn bị nguồn nhân lực phục vụ Cảng hàng không Quốc tế Long Thành

Ngày 22/8, UBND tỉnh Đồng Nai làm việc với các sở, ngành, đơn vị liên quan về phối hợp đào tạo nguồn nhân lực phục vụ Cảng hàng không Quốc tế Long Thành.

Tại buổi làm việc, đại diện các doanh nghiệp trong ngành hàng không và cơ sở giáo dục ở Đồng Nai tập trung thảo luận, trao đổi về công tác phối hợp đào tạo nhân lực phục vụ Cảng hàng không Quốc tế Long Thành. Theo đó, các trường cao đẳng, đại học đang đào tạo nhiều ngành nghề phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp ngành hàng không.

Đại diện Công ty cổ phần Phục vụ mặt đất Sài Gòn cho biết, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng gần 600 lao động làm việc tại Cảng hàng không Quốc tế Long Thành. "Chúng tôi mong muốn các bạn sinh viên, người lao động tham gia ứng tuyển vào các vị trí việc làm cần được đào tạo thêm về kỹ năng mềm trong giao tiếp, nâng cao trình độ ngoại ngữ. Đối với những kỹ năng chuyên biệt của ngành hàng không, sau khi tuyển dụng người lao động, doanh nghiệp sẽ đào tạo thêm", đại diện Công ty chia sẻ.

Trong buổi làm việc, các sở ngành, trường học và các doanh nghiệp đã nêu một số kiến nghị, góp ý cho dự thảo Nghị quyết của Hội đồng nhân dân tỉnh Đồng Nai về chính sách đào tạo nguồn nhân lực cho Cảng hàng không Quốc tế Long Thành giai đoạn 2026-2030.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Nai Lê Trường Sơn cho biết, Cảng hàng không Quốc tế Long Thành là cảng hàng không quốc tế lớn trong khu vực, là một trong những hạt nhân góp phần thúc đẩy nền kinh tế tỉnh Đồng Nai tăng trưởng hai con số nên đòi hỏi lượng nhân lực lớn. Tỉnh Đồng Nai xác định, công tác đào tạo nhân lực cho Cảng hàng không Quốc tế Long Thành không chỉ đáp ứng giai đoạn khai thác sắp tới mà cần tính toán đến lâu dài.

Để chuẩn bị tốt nguồn nhân lực chất lượng phục vụ Cảng hàng không Quốc tế Long Thành, ông Lê Trường Sơn đề nghị Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam (ACV) làm đầu mối, phối hợp cùng Báo và Phát thanh, Truyền hình Đồng Nai xây dựng chương trình phối hợp dài hơi cho hoạt động cung ứng nguồn nhân lực. Đề nghị Báo và Phát thanh, Truyền hình Đồng Nai mở chuyên trang, chuyên mục, chuyên đề về lĩnh vực cung ứng nguồn nhân lực nhằm thông tin định kỳ, thường xuyên, giúp người lao động nắm bắt và lựa chọn, đăng ký việc làm phù hợp.

Tỉnh Đồng Nai có diện tích lớn thứ 9, dân số lớn thứ 5 và quy mô nền kinh tế lớn thứ 4 cả nước. Địa phương có quỹ đất rất lớn, có cảng biển và sân bay quốc tế. Do vậy, các trường cao đẳng, đại học cần sẵn sàng để cung ứng nguồn nhân lực trong giai đoạn sắp tới, nhất là nâng cao trình độ ngoại ngữ cho đội ngũ lao động.

Theo Sở giáo dục và Đào tạo tỉnh Đồng Nai, địa phương đang triển khai nhiều chương trình phối hợp đào tạo với các trường đại học, cao đẳng và doanh nghiệp nhằm chuẩn bị nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ Cảng hàng không Quốc tế Long Thành.

Thống kê sơ bộ, đến thời điểm hiện tại, các doanh nghiệp trong ngành hàng không đã đăng ký nhu cầu tuyển dụng hơn 4.000 nhân sự cho các vị trí việc làm tại Cảng hàng không Quốc tế Long Thành. Với nhu cầu tuyển dụng lao động này, số lượng học sinh, sinh viên tốt nghiệp từ các trường đại học, cao đẳng ở tỉnh Đồng Nai có thể đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.